Digitalisierung zieht in die Ausbildung ein
Arbeitswelt und Gesellschaft werden immer digitaler – Siemens integriert jetzt die neuen Anforderungen bereits in den Alltag der eigenen Ausbildungs- und dualen Studiengänge. Nach einer umfassenden Analyse aktueller Siemens-Jobs wurden die digitalen Kompetenzen ermittelt, die mit ihren Auswirkungen auf Arbeitsprozesse, Technologien und Arbeitsplätze wichtig sein werden (z.B. Additive Manufacturing, Robotics, Netzwerktechnik u.v.m.). Sie sind auch interdisziplinär für – auf den ersten Blick – fachlich fremde Berufe relevant. Zusätzlich zu den neuen Inhalten wurde auch die didaktische und methodische Vermittlung grundlegend erneuert. Die neuen Ideen werden erst in „Leuchtturmprojekten“ evaluiert, ehe sie in allen Trainingscentern bundesweit umgesetzt werden. Auf diese Weise leisten bereits die jungen Leute ihren Teil zur digitalen Transformation bei Siemens.
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Nachfragen bei hans-georg.kny@siemens.com.